Femeile în forța de muncă internațională – cum sprijină Agilion egalitatea și șansele egale pentru toți
O lume în schimbare: femeile, pilon al economiei globale
În ultimele decenii, femeile au devenit o forță esențială în transformarea pieței muncii internaționale.
Din Asia până în Europa, din Africa până în America de Sud, milioane de femei lucrează astăzi în industrii care până de curând erau dominate de bărbați.
România face parte din această schimbare globală.
Tot mai multe femei din țări precum Sri Lanka, Nepal, Filipine, India sau Kenya aleg să lucreze aici — în fabrici, hoteluri, restaurante, spitale sau centre logistice.
Dar integrarea reală a femeilor în piața muncii nu se măsoară doar în cifre.
Se măsoară în respect, egalitate și siguranță.
Și exact acestea sunt valorile care definesc filosofia Agilion.
Agilion – un partener al echilibrului social și profesional
Agilion nu este doar o companie de recrutare.
Este un promotor al echității.
Dincolo de formalitățile administrative, Agilion privește fiecare persoană ca pe un om cu drepturi, vise și potențial.
Compania se asigură că femeile care vin să lucreze în România beneficiază de:
- protecție legală completă;
- condiții de cazare sigure;
- egalitate salarială;
- sprijin și consiliere constantă.
Prin servicii precum Leasing personal și HoReCa Express, Agilion transformă ideea de recrutare internațională într-un model bazat pe echitate și demnitate.
Egalitatea – nu un slogan, ci o practică zilnică
Pentru Agilion, egalitatea nu este o promisiune de marketing, ci o realitate implementată concret.
Compania impune standarde clare tuturor partenerilor săi:
- tratament egal pentru femei și bărbați;
- plată echitabilă pentru aceeași muncă;
- protecție împotriva abuzurilor;
- promovarea femeilor în roluri de coordonare.
De altfel, multe dintre coordonatoarele de echipe din programele Agilion sunt chiar femei — dovadă că profesionalismul nu are gen.
HoReCa Express – femeile care dau chip ospitalității românești
Industria ospitalității este una dintre cele mai reprezentative pentru echilibrul între forță de muncă feminină și succes economic.
Prin HoReCa Express, Agilion a integrat în hoteluri și restaurante din România sute de femei din Asia și Africa, care au adus nu doar experiență, ci și căldură, empatie și dedicare.
Ele lucrează ca ospătari, cameriste, bucătărese, femei de serviciu sau recepționere — poziții esențiale pentru imaginea și funcționarea oricărui spațiu turistic.
Dar, mai presus de rolurile lor profesionale, aceste femei aduc un plus de umanitate și echilibru în echipele românești.
Leasing personal – protecție juridică pentru fiecare femeie
Prin sistemul de leasing personal, Agilion se asigură că fiecare persoană – indiferent de gen – are aceleași drepturi și siguranță.
Contractele sunt clare, transparente și conforme cu legislația românească și europeană.
Cazările sunt verificate pentru siguranță, iar coordonatorii Agilion mențin legătura permanentă cu echipele pentru a preveni orice formă de abuz sau discriminare.
Această abordare face ca femeile recrutate prin Agilion să fie în siguranță, respectate și motivate.
Femeile care schimbă România prin muncă
Amisha, bucătăreasă din Sri Lanka – Brașov:
„Când am venit în România, eram timidă. Acum conduc o mică echipă în bucătărie. Agilion m-a învățat că munca și respectul deschid toate ușile.”
Maria, menajeră din Filipine – București:
„Aici am găsit siguranță. Nu mi-e teamă să merg la muncă. Sunt tratată cu respect și câștig suficient pentru a-mi susține familia.”
Andreea, manager hotel – Cluj:
„Lucrez cu Agilion de trei ani. Femeile din echipele lor sunt incredibile. Discipline, serioase, dedicate. Au schimbat complet atmosfera de lucru.”
Egalitatea aduce performanță
Statistic, echipele mixte – formate din femei și bărbați – sunt cu peste 25% mai productive.
Motivul este simplu: echilibrul dintre empatie, rigoare și comunicare.
Agilion a observat același fenomen în companiile partenere.
Femeile aduc organizare, răbdare și spirit de echipă, iar aceste calități se traduc în stabilitate și eficiență.
Astfel, promovarea egalității de gen nu este doar o datorie morală, ci și o strategie economică inteligentă.
Cum sprijină Agilion femeile la locul de muncă
- Asistență permanentă: fiecare angajată are un coordonator Agilion care o sprijină în orice situație.
- Condiții decente de cazare: femeile sunt cazate în spații curate și sigure, verificate periodic.
- Traininguri și dezvoltare profesională: Agilion oferă cursuri de formare și perfecționare pentru a încuraja progresul.
- Respectarea drepturilor religioase și culturale: fiecare femeie are libertatea de a-și practica obiceiurile și credințele.
O Românie care oferă șanse egale
România devine o țară tot mai prietenoasă pentru femeile care lucrează.
Cadrul legal asigură protecție, iar mentalitatea angajatorilor evoluează constant.
Prin implicarea companiilor ca Agilion, România devine un exemplu regional de echilibru social – un loc în care o femeie din Nepal, Tunisia sau Venezuela poate trăi și munci demn.
Impactul social al egalității
Egalitatea nu schimbă doar viețile individuale, ci întreaga economie:
- reduce fluctuația de personal;
- crește productivitatea;
- stimulează inovația;
- creează o cultură organizațională bazată pe empatie.
Agilion demonstrează că atunci când respecți oamenii, indiferent de gen, creezi valoare reală și durabilă.
Când femeile cresc, crește și România
În fiecare an, tot mai multe femei recrutate prin Agilion își aduc familiile în România, contribuind la formarea unor comunități stabile, multiculturale și echilibrate.
Ele nu sunt doar angajate – sunt pioni ai unei Românii moderne, deschise și umane.
Prin respect, profesionalism și responsabilitate, Agilion le oferă nu doar un loc de muncă, ci o nouă șansă la viață.
Concluzie – egalitatea nu este un ideal, este o realitate construită zi de zi
Agilion nu vorbește despre egalitate, o trăiește în fiecare colaborare.
Prin programele Leasing personal și HoReCa Express, compania construiește un viitor în care femeile și bărbații au șanse egale, siguranță și respect.
📩 www.agilion.ro
Telefon: +40 743 458 297
Agilion – egalitate, demnitate, viitor.
RO 
EN 